一、試運營
（1）餐飲公司可先試著承包飯?zhí)?-3個月，對方滿意后再簽正式合同；
（2）被承包單位可提供廚房、廚具、食堂人員宿舍、水電、燃料（具體情況另行商議）；
（3）餐飲公司可墊付被承包單位人員伙食費，實行15日或30日結(jié)算一次；
（4）飯?zhí)贸邪?，員工工資及一切福利待遇由餐飲公司負(fù)責(zé)；
（5）公司員工自由選擇餐飲公司所提供的各類菜式就餐，餐飲公司根據(jù)菜式定出合理價格，被承包單位員工以現(xiàn)金購買飯卡或以IC卡充值的形式進(jìn)行就餐。
二、雙方的合約開始執(zhí)行時間，提前三天給予我公司進(jìn)駐。
三、廚房設(shè)備使用情況
（1）廠方提供廚房設(shè)備給我方使用；雙方對所交接的廚具、設(shè)備、餐具進(jìn)行點算核準(zhǔn)，已損壞設(shè)備應(yīng)由廠方維護(hù)好才移交我方簽收使用；雙方要確定所交接的廚具、設(shè)備、餐具的使用年限，使用年限到時，有些不能使用的要進(jìn)行報廢，并在雙方的交接清單上刪除；合同期滿需續(xù)約時，繼續(xù)由我方簽收使用，合同終止時，我方按交接清單上的數(shù)量歸還（自然損耗和報廢的設(shè)備除外）。
（2）使用廠方的廚房設(shè)備、我方包工、廠方包料；或者使用我方廚房設(shè)備、?包工、包料。
四、根據(jù)廠方的現(xiàn)有情況，對于現(xiàn)有的工作人員，我方提供兩個方案：
（1）所有廚師由我方派駐，原有廚師自行解散；
（2）廠方現(xiàn)有廚師我方全部吸納，重新考核、培訓(xùn)、體檢（不合格者，拒絕聘用），然后根據(jù)考核情況和個人專長重新安排（被聘用者必須遵守我方規(guī)章制度）。
五、就職的員工必須遵守雙方公司制度，食堂工作人員的工資、工衣、培訓(xùn)工作有我方負(fù)責(zé)。
六、當(dāng)月伙食費用由我方先付，廠方當(dāng)月應(yīng)付伙食費，根據(jù)雙方所核實的就餐人數(shù)及合同約定的伙食標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行核算。